ECLI:NL:RBNHO:2020:2420
Rechtbank Noord-Holland · 24-03-2020 · zaaknummer 8242882 \ AO VERZ 19-109
Inhoudsindicatie
De arbeidsovereenkomst wordt op verzoek van werknemer ontbonden wegens een verstoorde arbeidsverhouding. Werkgever heeft ernstig verwijtbaar gehandeld, omdat ten onrechte het standpunt is ingenomen dat werknemer ondanks een overgang van onderneming niet bij haar in dienst was, ten onrechte en op ongeloofwaardige wijze het standpunt is ingenomen dat de arbeidsovereenkomst al zou zijn beëindigd, en er ten onrechte geen loon meer is betaald, ook niet na een veroordeling daartoe in kort geding. Er wordt een billijke vergoeding toegekend van € 12.370,32 bruto.
Rechters
In deze uitspraak zijn geen namen van rechters gepubliceerd.
Advocaten
In deze uitspraak zijn geen advocaten of gemachtigden met naam genoemd.
Partijen
[verzoeker]
verzoeker · onbekend
Gemachtigden en juristen in deze zaak
In deze uitspraak zijn geen gemachtigden of juristen met naam genoemd.
Bron: openbaar gepubliceerde uitspraak van de Rechtspraak. Wij tonen alleen de metadata en de inhoudsindicatie zoals gepubliceerd; de volledige uitspraak lees je bij de bron. Klopt er iets niet of wilt u dit niet zo? Meld het via de contactpagina.