ECLI:NL:RBMNE:2016:1799

Rechtbank Midden-Nederland · 04-04-2016 · zaaknummer AWB - 16 _ 921

Inhoudsindicatie

Toewijzing vovo Verklaring Omtrent Gedrag (VOG). Verweerder heeft onvoldoende onderzoek gedaan naar (de taken en bevoegdheden van) de functie van hoofdconducteur en onvoldoende gemotiveerd waarom afgeweken dient te worden van de standaardterugkijktermijn van 4 jaar en een terugkijktermijn van 10 jaar dient te gelden. Temeer nu verweerder niet heeft betwist dat de taken en bevoegdheden van een hoofdconducteur in overwegende mate afwijken van de taken en bevoegdheden van een boa zoals deze staan vermeld in het betreffende screeningsprofiel. Het standpunt van verweerder dat de werkgever een strenge screening aan de hand van een screeningsprofiel verlangt en differentiatie in het beleid ten aanzien van boa’s met en zonder geweldsbevoegdheden niet nodig is ontslaat verweerder niet van zijn eigen verplichting om een oordeel te vormen over de vraag welke terugkijktermijn dient te gelden en om dit oordeel deugdelijk te motiveren. Het bezwaar heeft gelet hierop een redelijke kans van slagen. De voorzieningenrechter acht in dit geval de belangen van verzoeker bij het treffen van de voorlopige voorziening doorslaggevend en wijst het verzoek toe. Het bestreden besluit wordt geschorst en verzoeker dient te worden behandeld als ware hij in het bezit van de door hem gevraagde VOG.

Rechters

• H. Benek

Advocaten

In deze uitspraak zijn geen advocaten of gemachtigden met naam genoemd.

Partijen

• Dienst Justis

  verweerder · onbekend

• [verzoeker]

  verzoeker · onbekend

Gemachtigden en juristen in deze zaak

In deze uitspraak zijn geen gemachtigden of juristen met naam genoemd.