ECLI:NL:RBLIM:2016:2713

Rechtbank Limburg · 29-03-2016 · zaaknummer 4867167 AZ VERZ 16-54

Inhoudsindicatie

De arbeidsovereenkomst is opgezegd met toestemming van het UWV. De enkele stelling dat de werkgever het UWV onjuist en onvolledig heeft geïnformeerd, is onvoldoende voor toewijzing van een billijke vergoeding als bedoeld in art. 7:682 lid 1 aanhef en onder b BW. De periode dat de werknemer eerst via een onderaannemer bij de werkgever heeft gewerkt, telt niet mee bij de berekening van de hoogte van de transitievergoeding. De onderaannemer en de werkgever zijn niet elkaars opvolger in de zin van art. 7:673 lid 4 aanhef en sub b BW.

Rechters

In deze uitspraak zijn geen namen van rechters gepubliceerd.

Advocaten

In deze uitspraak zijn geen advocaten of gemachtigden met naam genoemd.

Partijen

• [verzoeker]

  verzoeker · onbekend

Gemachtigden en juristen in deze zaak

In deze uitspraak zijn geen gemachtigden of juristen met naam genoemd.