ECLI:NL:RBLIM:2014:7394
Rechtbank Limburg · 20-08-2014 · zaaknummer 2464225 CV EXPL 13-4296
Inhoudsindicatie
Nadat het UWV WERKbedrijf aan werkgever toestemming heeft verleend om de arbeidsovereenkomst met werkneemster wegens bedrijfseconomische redenen op te zeggen, heeft werkgever de arbeidsovereenkomst met werkneemster opgezegd. Toetsing aan het gevolgencriterium als bedoeld in artikel 7:681 lid 2 aanhef en sub b BW leidt tot de conclusie dat er in het onderhavige geval geen sprake is van een kennelijke onredelijke opzegging van de arbeidsovereenkomst.
Rechters
Advocaten
In deze uitspraak zijn geen advocaten of gemachtigden met naam genoemd.
Partijen
[eiseres]
eiseres · onbekend
Gemachtigden en juristen in deze zaak
In deze uitspraak zijn geen gemachtigden of juristen met naam genoemd.
Bron: openbaar gepubliceerde uitspraak van de Rechtspraak. Wij tonen alleen de metadata en de inhoudsindicatie zoals gepubliceerd; de volledige uitspraak lees je bij de bron. Klopt er iets niet of wilt u dit niet zo? Meld het via de contactpagina.