Place4Law · het juridische netwerkLive in Nederland · editie 2026
Place4Law: weegschaal, verbonden handen

ECLI:NL:RBHAA:2007:BC1320

Rechtbank Haarlem · 19-12-2007 · zaaknummer 337037 CV EXPL 07-1164

Civiel rechtGepubliceerd 05-04-2013
Deel LinkedIn

Inhoudsindicatie

Ontslag op staande voet van drie werknemers, omdat zij tijdens hun dienstverband informatie aan derden zouden hebben verstrekt en met een derde in onderhandeling zouden zijn getreden om een met de onderneming van de werkgever concurrerend bedrijf op te zetten. Werknemers zijn door de werkgever afzonderlijk van elkaar en onder bewaking van aanwezige derden gehoord en daartoe in afzondering gehouden in het magazijn van het bedrijf. De kantonrechter oordeelt dat geen grondslag bestond voor ontslag op staande voet en dat de werkgever zich onbehoorlijk heeft gedragen door de wijze van verhoor van de werknemers. Werkgever moet schadevergoeding betalen aan de drie werknemers, inclusief een immateriële schadevergoeding.

Advocaten

In deze uitspraak zijn geen advocaten of gemachtigden met naam genoemd.

Partijen

  • [eiser]

    eiser · onbekend

Gemachtigden en juristen in deze zaak

In deze uitspraak zijn geen gemachtigden of juristen met naam genoemd.

Bron: openbaar gepubliceerde uitspraak van de Rechtspraak. Wij tonen alleen de metadata en de inhoudsindicatie zoals gepubliceerd; de volledige uitspraak lees je bij de bron. Klopt er iets niet of wilt u dit niet zo? Meld het via de contactpagina.