ECLI:NL:RBHAA:2007:BA9686
Rechtbank Haarlem · 04-07-2007 · zaaknummer 333166 CV EXPL 06-13015
Inhoudsindicatie
Werkgever spreekt werknemer aan omdat de werknemer bestanden van de bedrijfscomputer naar zijn privé emailadres had verzonden. De grondslag van de vordering is schending van de geheimhoudingsplicht. Werkgever vordert de contractuele boete van €10.000,00. Werkgever heeft ook zelf gesteld dat haar niet is gebleken dat de werknemer reeds gebruik had gemaakt van die gegevens. De kantonrechter is van oordeel dat zolang dat niet is gebeurd geen sprake kan zijn van schending van de geheimhoudingsplicht. Mogelijk heeft de werknemer zich niet als goed werknemer gedragen, maar dat is niet aan de vordering ten grondslag gelegd. De kantonrechter ziet ook geen aanleiding om de rechtsgronden in dat opzicht ambtshalve aan te vullen. Daarvoor zijn met name onvoldoende feiten gesteld of gebleken waaruit de schade voor de werkgever zou kunnen blijken, omdat in dat geval immers niet kan worden teruggegrepen op het boetebeding uit de arbeidsovereenkomst.
Rechters
Advocaten
In deze uitspraak zijn geen advocaten of gemachtigden met naam genoemd.
Partijen
[gedaagde]
gedaagde · onbekend
Gemachtigden en juristen in deze zaak
In deze uitspraak zijn geen gemachtigden of juristen met naam genoemd.
Bron: openbaar gepubliceerde uitspraak van de Rechtspraak. Wij tonen alleen de metadata en de inhoudsindicatie zoals gepubliceerd; de volledige uitspraak lees je bij de bron. Klopt er iets niet of wilt u dit niet zo? Meld het via de contactpagina.