Place4Law · het juridische netwerkLive in Nederland · editie 2026
Place4Law: weegschaal, verbonden handen

ECLI:NL:RBDHA:2019:10056

Rechtbank Den Haag · 11-09-2019 · zaaknummer 7921299 EJ19-84729

Civiel recht; ArbeidsrechtGepubliceerd 25-09-2019
Deel LinkedIn

Inhoudsindicatie

Verzoek vernietiging opzegging arbeidsovereenkomst. Doorbetaling loon en tewerkstelling. Subs. verzoek billijke vergoeding . Zelfstandig voorwaardelijk tegenverzoek werkgever tot ontbinding arbeidsovereenkomst ex artikel 7:671 e(=d),g dan wel h grond BW. Ter zitting heeft verzoeker alsnog berust in beëindiging arbeidsovereenkomst. Vraagt wel een billijke vergoeding. Sprake van vast dienstverband. Binnen 2 weken ontslagen. Werknemer heeft geen recht op WW en transitievergoeding. Nog geen andere baan, leeftijd 61 jaar. Werkgever heeft niet voldaan aan voorschriften voor rechtsgeldig ontslag. Anderzijds ktr acht niet uitgesloten dat een verzoek tot ontb.v.d.arbeidso. op g- dan wel h-grond zou zijn toegewezen. Billijke vergoeding toegewezen € 25.000,00 bruto.

Advocaten

In deze uitspraak zijn geen advocaten of gemachtigden met naam genoemd.

Gemachtigden en juristen in deze zaak

In deze uitspraak zijn geen gemachtigden of juristen met naam genoemd.

Bron: openbaar gepubliceerde uitspraak van de Rechtspraak. Wij tonen alleen de metadata en de inhoudsindicatie zoals gepubliceerd; de volledige uitspraak lees je bij de bron. Klopt er iets niet of wilt u dit niet zo? Meld het via de contactpagina.