ECLI:NL:RBARN:2011:BV2971
Rechtbank Arnhem · 11-11-2011 · zaaknummer 735593 CV Expl 11-1040
Inhoudsindicatie
Beantwoording van de vraag of werkgever na afloop van het dienstverband met een werknemer op grond van de arbeidsovereenkomst, de cao of de wet nog vakantietoeslag verschuldigd is aan werknemer. Beroep op verjaring door werkgever slaagt gedeeltelijk. Cao geen nawerking in geval van een ongebonden werknemer en bij gebreke van een incorporatiebeding. Nieuwe cao dient de werkgever op grond van artikel 14 WCAO wel toe te passen op ongebonden werknemers, maar alleen de vakvereniging kan nakoming van de cao door werkgever vorderen. Berekening vakantietoeslag met toepassing van de in artikel 15 WMM neergelegde bovengrens. Geen schriftelijke overeenkomst op grond van artikel 16 lid 5 WMM waarin partijen zijn overeengekomen dat werknemer geen aanspraak heeft op vakantietoeslag.
Rechters
Advocaten
In deze uitspraak zijn geen advocaten of gemachtigden met naam genoemd.
Gemachtigden en juristen in deze zaak
In deze uitspraak zijn geen gemachtigden of juristen met naam genoemd.
Bron: openbaar gepubliceerde uitspraak van de Rechtspraak. Wij tonen alleen de metadata en de inhoudsindicatie zoals gepubliceerd; de volledige uitspraak lees je bij de bron. Klopt er iets niet of wilt u dit niet zo? Meld het via de contactpagina.