ECLI:NL:RBAMS:2025:8113
Rechtbank Amsterdam · 25-09-2025 · zaaknummer 11664652 \ EA VERZ 25-458
Inhoudsindicatie
Arbeidsrecht. Werkgever verzoekt ontbinding van de arbeidsovereenkomst. Werkgever heeft zich onvoldoende ingespannen om werknemer te herplaatsen, dus ontbinding op de a-grond (bedrijfseconomische redenen) wordt afgewezen. De arbeidsovereenkomst wordt wel ontbonden op de g-grond (verstoorde arbeidsverhouding). Omdat werkgever ernstig verwijtbaar heeft gehandeld wordt de periode van deze procedure niet op de opzegtermijn in mindering gebracht. Daarnaast moet werkgever een billijke vergoeding en de transitievergoeding betalen. Het tegenverzoek wordt afgewezen.
Rechters
Advocaten
In deze uitspraak zijn geen advocaten of gemachtigden met naam genoemd.
Partijen
[verweerder]
verweerder · onbekend
Gemachtigden en juristen in deze zaak
In deze uitspraak zijn geen gemachtigden of juristen met naam genoemd.
Bron: openbaar gepubliceerde uitspraak van de Rechtspraak. Wij tonen alleen de metadata en de inhoudsindicatie zoals gepubliceerd; de volledige uitspraak lees je bij de bron. Klopt er iets niet of wilt u dit niet zo? Meld het via de contactpagina.