ECLI:NL:RBAMS:2016:3073
Rechtbank Amsterdam · 17-05-2016 · zaaknummer EA VERZ 16-239
Inhoudsindicatie
Liegen van de werknemer rechtvaardigt gelet op alle omstandigheden van het geval geen ontbinding wegens verwijtbaar handelen, waarbij het nog maar de vraag is of dat liegen verwijtbaar is of verband houdt met de arbeidsongeschiktheid van de werknemer. Over de schorsing met gedeeltelijke inhouding van het loon gedurende een periode van inmiddels 8 maanden moeten partijen zich nog uitlaten, in het bijzonder over de juridische implicaties terzake artikel XXIIa van het Overgangsrecht WWZ en artikel 7:628 lid 7 BW, zoals gewijzigd per 1 januari 2015, nu de inhouding is gebaseerd op een na 1 januari 2015 opnieuw overeengekomen cao.
Rechters
Advocaten
In deze uitspraak zijn geen advocaten of gemachtigden met naam genoemd.
Partijen
[verweerder]
verweerder · onbekend
Gemachtigden en juristen in deze zaak
In deze uitspraak zijn geen gemachtigden of juristen met naam genoemd.
Bron: openbaar gepubliceerde uitspraak van de Rechtspraak. Wij tonen alleen de metadata en de inhoudsindicatie zoals gepubliceerd; de volledige uitspraak lees je bij de bron. Klopt er iets niet of wilt u dit niet zo? Meld het via de contactpagina.