ECLI:NL:RBAMS:2013:BY9296
Rechtbank Amsterdam · 08-01-2013 · zaaknummer EA12-1983
Inhoudsindicatie
na ontslag op staande voet verzoekt werkgever voorwaardelijke ontbinding zonder vergoeding en de werknemer bij wege van tegenverzoek onvoorwaardelijke ontbinding met vergoeding van € 73.327,67 bruto. Bodemrechter in dagvaardingsprocedure heeft te oordelen over rechtsgeldigheid ontslag op staande voet. Arbeidsovereenkomst wordt voorwaardelijk ontbonden. Geen vergoeding voor werknemer. Voldoende aannemelijk dat werknemer prive uitgaven ten laste van werkgever bracht en werknemer prive uitgaven van haar en haar man die via managementovereenkomst bij werkgever werkte zakelijk declareerde.Onvoldoende aannemelijk dat deze handelwijze met werkgever is afgesproken.
Rechters
Advocaten
In deze uitspraak zijn geen advocaten of gemachtigden met naam genoemd.
Gemachtigden en juristen in deze zaak
In deze uitspraak zijn geen gemachtigden of juristen met naam genoemd.
Bron: openbaar gepubliceerde uitspraak van de Rechtspraak. Wij tonen alleen de metadata en de inhoudsindicatie zoals gepubliceerd; de volledige uitspraak lees je bij de bron. Klopt er iets niet of wilt u dit niet zo? Meld het via de contactpagina.