Place4Law · het juridische netwerkLive in Nederland · editie 2026
Place4Law: weegschaal, verbonden handen

ECLI:NL:RBAMS:2013:6150

Rechtbank Amsterdam · 24-09-2013 · zaaknummer AMS 13-471

BestuursrechtGepubliceerd 23-09-2013
Deel LinkedIn

Inhoudsindicatie

Oplegging disciplinaire sanctie van een schriftelijke berisping. Eiser wordt verweten dat hij in het bijzijn van collega’s tegen zijn leidinggevende zijn stem heeft verheven. Eisers leidinggevende heeft meermalen aangegeven dat het niet de plek en niet het moment was om een gesprek te voeren. Desondanks bleef eiser zijn stem verheffen tegen zijn leidinggevende. De rechtbank is van oordeel dat voor zover al sprake is geweest van plichtsverzuim, verweerder in redelijkheid niet heeft kunnen kiezen voor een disciplinaire reactie om eisers gedrag te corrigeren. Eiser valt niet in het geheel geen verwijt te maken van het door verweerder aan hem verweten voorval, maar in dit geval was het volgen van het disciplinaire traject niet aangewezen. Beroep gegrond. De rechtbank herroept de berisping.

Advocaten

In deze uitspraak zijn geen advocaten of gemachtigden met naam genoemd.

In deze zaak is een overheidspartij. De openbare publicatie koppelt een advocaat niet aan een proceszijde. Daarom staat bij de advocaat geen label "overheid" of "beide partijen": die koppeling staat niet in de bron.

Partijen

  • Zuidoost van de gemeente Amsterdam

    verweerder · overheid

  • [belanghebbende]

    belanghebbende · onbekend

Overheidspartijen

  • Zuidoost van de gemeente Amsterdam

    verweerder

Gemachtigden en juristen in deze zaak

In deze uitspraak zijn geen gemachtigden of juristen met naam genoemd.

Bron: openbaar gepubliceerde uitspraak van de Rechtspraak. Wij tonen alleen de metadata en de inhoudsindicatie zoals gepubliceerd; de volledige uitspraak lees je bij de bron. Klopt er iets niet of wilt u dit niet zo? Meld het via de contactpagina.