ECLI:NL:RBAMS:2010:BP7000
Rechtbank Amsterdam · 26-05-2010 · zaaknummer KK 10-471
Inhoudsindicatie
Vordering tot loondoorbetaling na opschorting loon door werkgever vanwege gebrek aan medewerking van werknemer aan reïntegratie. Kantonrechter oordeelt dat werkgever gerechtigd was tot loonopschorting omdat werknemer geen gevolg heeft gegeven aan redelijke voorschriften van werkgever omtrent verstrekken van inlichtingen die nodig zijn om recht op loon vast te stellen.
Rechters
Advocaten
In deze uitspraak zijn geen advocaten of gemachtigden met naam genoemd.
Partijen
[belanghebbende]
belanghebbende · onbekend
[eiser]
eiser · onbekend
[eiseres]
eiseres · onbekend
[gedaagde]
gedaagde · onbekend
Gemachtigden en juristen in deze zaak
In deze uitspraak zijn geen gemachtigden of juristen met naam genoemd.
Bron: openbaar gepubliceerde uitspraak van de Rechtspraak. Wij tonen alleen de metadata en de inhoudsindicatie zoals gepubliceerd; de volledige uitspraak lees je bij de bron. Klopt er iets niet of wilt u dit niet zo? Meld het via de contactpagina.