ECLI:NL:RBALK:2012:BY0103
Rechtbank Alkmaar · 16-07-2012 · zaaknummer 406088 - KG EXPL 12-65
Inhoudsindicatie
Werknemer vordert in kort geding achterstallig loon en voert daartoe aan dat hij op basis van zijn nulurencontract gemiddeld 100 uren per week heeft gewerkt en dat sprake is van een arbeidsovereenkomst voor onbetaalde tijd. De kantonrechter oordeelt dat er slechts sprake is geweest van twee arbeidsovereenkomsten voor bepaalde tijd, zodat nog geen arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd is ontstaan. Volgens de berekening van de kantonrechter wordt het aantal van 100 uren per maand niet gehaald. Het gemiddelde is lager. De werknemer heeft uitbetaald gekregen overeenkomstig het werkelijke aantal gewerkte uren, zodat hij over een jaar genomen volgens het gemiddelde aantal uren is uitbetaald. De vordering tot betaling van achterstallig loon wordt daarom afgewezen. De arbeidsomvang is nog slechts van belang voor de periode waarin de werknemer arbeidsongeschikt was. De kantonrechter kent hem voor de periode van de arbeidsongeschiktheid 70% van het salaris toe op basis van het door de kantonrechter vastgestelde gemiddelde aantal uren per maand, onder aftrek van de bedragen die de werkgever reeds had betaald.
Rechters
Advocaten
In deze uitspraak zijn geen advocaten of gemachtigden met naam genoemd.
Gemachtigden en juristen in deze zaak
In deze uitspraak zijn geen gemachtigden of juristen met naam genoemd.
Bron: openbaar gepubliceerde uitspraak van de Rechtspraak. Wij tonen alleen de metadata en de inhoudsindicatie zoals gepubliceerd; de volledige uitspraak lees je bij de bron. Klopt er iets niet of wilt u dit niet zo? Meld het via de contactpagina.