ECLI:NL:RBALK:2011:BP7567
Rechtbank Alkmaar · 04-03-2011 · zaaknummer 356668 OA VERZ 11-7
Inhoudsindicatie
Het verzoek tot ontbinding van de arbeidsovereenkomst wordt afgewezen. De kantonrechter kan niet vaststellen dat de werkgever in redelijkheid tot de beslissing heeft kunnen komen om juist werknemer voor ontslag voor te dragen. Werkgever heeft aan haar verzoekschrift geen andere omstandigheden ten grondslag gelegd dan het komen te vervallen van de functie wegens bedrijfseconomische omstandigheden, noch zijn er bijzondere regels gesteld die rechtvaardigen dat van de hiervoor geldende regels moet worden afgeweken. De werkgever heeft onvoldoende aannemelijk gemaakt dat sprake is van een zodanige verandering van omstandigheden, dat de arbeidsovereenkomst billijkheidshalve dadelijk behoort te eindigen.
Rechters
Advocaten
Gemachtigden en juristen in deze zaak
In deze uitspraak zijn geen gemachtigden of juristen met naam genoemd.
Bron: openbaar gepubliceerde uitspraak van de Rechtspraak. Wij tonen alleen de metadata en de inhoudsindicatie zoals gepubliceerd; de volledige uitspraak lees je bij de bron. Klopt er iets niet of wilt u dit niet zo? Meld het via de contactpagina.