ECLI:NL:GHDHA:2026:129
Gerechtshof Den Haag · 20-01-2026 · zaaknummer 200.354.792/01
Inhoudsindicatie
Werkneemster vordert een billijke vergoeding vanwege een duurzaam verstoorde arbeidsverhouding die volgens haar door de werkgever is veroorzaakt. Zij stelt dat de werkgever haar in een gesprek heeft gezegd dat zij is op staande voet is ontslagen. Daardoor zijn de verhoudingen verstoord geraakt. Het hof oordeelt dat van ernstig verwijtbaar handelen van de werkgever geen sprake is. De werkgever heeft direct op verzoek van de advocaat bevestigd dat van een ontslag geen sprake is. Na dat gesprek hebben partijen gedurende een jaar geprobeerd de verhouding te herstellen. Verder heeft ook de werkneemster een rol gehad in het hoog oplopen van het conflict.
Rechters
In deze uitspraak zijn geen namen van rechters gepubliceerd.
Advocaten
Partijen
[verzoekster]
verzoekster · onbekend
Gemachtigden en juristen in deze zaak
In deze uitspraak zijn geen gemachtigden of juristen met naam genoemd.
Bron: openbaar gepubliceerde uitspraak van de Rechtspraak. Wij tonen alleen de metadata en de inhoudsindicatie zoals gepubliceerd; de volledige uitspraak lees je bij de bron. Klopt er iets niet of wilt u dit niet zo? Meld het via de contactpagina.