ECLI:NL:GHAMS:2015:370
Gerechtshof Amsterdam · 10-02-2015 · zaaknummer 200.108.067-01
Inhoudsindicatie
De vraag of een werkgever de wederindiensttredingsvoorwaarde gekoppeld aan een ontslagvergunning heeft overtreden, wordt ontkennend beantwoord. Daarvan zou alleen sprake zijn indien er binnen de aan die voorwaarde verbonden termijn een nieuwe werknemer wordt aangetrokken om de werkzaamheden te verrichten die de werknemer met wie de arbeidsovereenkomst met gebruik van de vergunning is opgezegd, verrichtte. Nieuwe werknemers zijn door de werkgever niet aangetrokken en, anders dan aanvankelijk was gesteld, is komen vast te staan dat de werktijd van al in dienst zijnde werknemers niet is uitgebreid om de desbetreffende werkzaamheden te verrichten.
Advocaten
Partijen
[geïntimeerde]
geïntimeerde · onbekend
Gemachtigden en juristen in deze zaak
In deze uitspraak zijn geen gemachtigden of juristen met naam genoemd.
Bron: openbaar gepubliceerde uitspraak van de Rechtspraak. Wij tonen alleen de metadata en de inhoudsindicatie zoals gepubliceerd; de volledige uitspraak lees je bij de bron. Klopt er iets niet of wilt u dit niet zo? Meld het via de contactpagina.