Place4Law · het juridische netwerkLive in Nederland · editie 2026

ECLI:NL:CRVB:2021:2053

Centrale Raad van Beroep · 11-08-2021 · zaaknummer 19/1333 WIA

Bestuursrecht; SocialezekerheidsrechtGepubliceerd 17-08-2021
Deel LinkedIn

Inhoudsindicatie

1) Het Uwv heeft de mate van arbeidsongeschiktheid van werknemer voor de WIA juist vastgesteld. Met de rechtbank wordt geoordeeld dat er geen aanleiding is om te twijfelen aan de juistheid van de medische beoordeling. In de FML voldoende rekening gehouden met de klachten van werknemer in verband met het complex slaapapneusyndroom. Voldoende gemotiveerd dat de geselecteerde functies in medisch opzicht voor werknemer geschikt zijn. 2) Het incidenteel hoger beroep van het Uwv slaagt. Het Uwv wordt gevolgd in zijn standpunt dat Heijstek in de bezwaarfase handelingen als arts-gemachtigde heeft verricht. Op 23 oktober 2017 heeft Heijstek telefonisch om uitstel gevraagd voor het aanvullen van de gronden van het bezwaar. In zijn rapport van 27 oktober 2017 beperkt Heijstek zich niet tot een uiteenzetting van de medische situatie van werknemer maar worden door hem – onder verwijzing naar jurisprudentie – tevens arbeidskundige gronden aangevoerd. Gelet hierop heeft de rechtbank ten onrechte de werkzaamheden van Heijstek in bezwaar aangemerkt als werkzaamheden van een deskundige.

Advocaten

In deze uitspraak zijn geen advocaten of gemachtigden met naam genoemd.

Gemachtigden en juristen in deze zaak

In deze uitspraak zijn geen gemachtigden of juristen met naam genoemd.

Bron: openbaar gepubliceerde uitspraak van de Rechtspraak. Wij tonen alleen de metadata en de inhoudsindicatie zoals gepubliceerd; de volledige uitspraak lees je bij de bron. Klopt er iets niet of wilt u dit niet zo? Meld het via de contactpagina.