ECLI:NL:CRVB:2019:50
Centrale Raad van Beroep · 08-01-2019 · zaaknummer 17/1626 PW
Bestuursrecht; SocialezekerheidsrechtGepubliceerd 09-01-2019
Deel LinkedIn
Inhoudsindicatie
Onvoldoende feitelijke grondslag voor de opgelegde maatregel. Email van bedrijf X over gedrag en lichaamstaal tijdens sollicitatiegesprek is onvoldoende. Ook de uitlating van betrokkene dat hij vanwege de bijstandsuitkering op sollicitatiegesprek is gekomen, is onvoldoende. De Raad voorziet zelf en herroept de maatregel.
Advocaten
Partijen
[appellant]
appellant · onbekend
Gemachtigden en juristen in deze zaak
In deze uitspraak zijn geen gemachtigden of juristen met naam genoemd.
Bron: openbaar gepubliceerde uitspraak van de Rechtspraak. Wij tonen alleen de metadata en de inhoudsindicatie zoals gepubliceerd; de volledige uitspraak lees je bij de bron. Klopt er iets niet of wilt u dit niet zo? Meld het via de contactpagina.