ECLI:NL:CRVB:2012:BY2410
Centrale Raad van Beroep · 01-11-2012 · zaaknummer 11-4060 MAW
Inhoudsindicatie
Ontslag wegens verregaande nalatigheid in de vervulling van zijn verplichtingen. De gestelde feiten bieden voldoende grondslag voor de conclusie dat appellant verregaand nalatig is geweest is in de vervulling van zijn plichten, hetgeen grond voor ontslag kan vormen. Geen sprake van verminderde of geen verwijtbaarheid. Voorop staat dat het de verantwoordelijkheid van appellant was om op tijd op het werk te komen en om de regels over ziek- en herstelmeldingen na te leven. Ook het tanken zonder af te rekenen is een nalatigheid die aan appellant is te verwijten, zelfs als dit bij vergissing zou zijn gebeurd. Het is niet uit te sluiten dat het gedrag van appellant is beïnvloed door problemen op het werk in de periode vóór hij instructeur werd en doordat hij in 2008 ten onrechte is beschuldigd van verduistering, maar een en ander kan geen verontschuldiging vormen voor de aan appellant verweten feiten. Bij dit oordeel weegt mee dat appellant zich niet onder medische behandeling heeft gesteld en ook geen medische verklaring heeft ingebracht die een ander licht zou kunnen werpen op de vraag of zijn gedrag verwijtbaar is.
Advocaten
In deze uitspraak zijn geen advocaten of gemachtigden met naam genoemd.
Gemachtigden en juristen in deze zaak
In deze uitspraak zijn geen gemachtigden of juristen met naam genoemd.
Bron: openbaar gepubliceerde uitspraak van de Rechtspraak. Wij tonen alleen de metadata en de inhoudsindicatie zoals gepubliceerd; de volledige uitspraak lees je bij de bron. Klopt er iets niet of wilt u dit niet zo? Meld het via de contactpagina.