Place4Law · het juridische netwerkLive in Nederland · editie 2026
Place4Law: weegschaal, verbonden handen

ECLI:NL:CRVB:2011:BR1072

Centrale Raad van Beroep · 29-06-2011 · zaaknummer 09-4805 ZW

Bestuursrecht; Bestuursrecht; SocialezekerheidsrechtGepubliceerd 05-04-2013
Deel LinkedIn

Inhoudsindicatie

Dagloon. Appellant heeft niet betwist dat hij in het refertejaar geen loon als bedoeld in artikel 2 van het Besluit heeft ontvangen. Evenmin heeft hij de (hoogte van de) door het Uwv in aanmerking genomen loonbedragen bestreden en het aantal getelde dagloondagen uitgaande van zijn eerste werkdag bij [B.V.]. De Raad is van oordeel dat het Uwv een correcte toepassing heeft gegeven aan het Besluit en met name aan artikel 6 daarvan. Hetgeen appellant terzake heeft aangevoerd doet daar niet aan af. Dit geldt met name voor de stelling dat het vastgestelde dagloon geen goede afspiegeling zou vormen van datgene wat hij bij Randstad verdiend zou hebben ware hij niet ziek geworden. Hetgeen appellant - kennelijk – beoogt, is niet in overeenstemming met de terzake geldende bepalingen.

Advocaten

  • A.C.S. Grégoire

Partijen

  • [appellant]

    appellant · onbekend

Gemachtigden en juristen in deze zaak

In deze uitspraak zijn geen gemachtigden of juristen met naam genoemd.

Bron: openbaar gepubliceerde uitspraak van de Rechtspraak. Wij tonen alleen de metadata en de inhoudsindicatie zoals gepubliceerd; de volledige uitspraak lees je bij de bron. Klopt er iets niet of wilt u dit niet zo? Meld het via de contactpagina.